Sai nessa quarta-feira, dia 29, o resultado final do processo seletivo depois da entrada dos recursos. Além da Comissão de Avaliação, cinco advogados fazem a revisão dos candidatos que solicitaram reavaliação dos documentos apresentados no ato da inscrição, na semana passada.  

Foram 2.362 candidatos que apresentaram a documentação exigida durante os quatro dias disponíveis, 431 para os cargos de ensino fundamental, 1.234 do ensino médio e 618 do ensino superior. Desses, 502 foram selecionados para ocupar cargos nas secretarias de Saúde e de Esporte, Cultura e Lazer. Os cargos deverão ser preenchidos gradativamente, de acordo com a necessidade administrativa de cada departamento das pastas.

Com a divulgação do resultado na quinta-feira, os candidatos a vagas que não foram selecionados tiveram a oportunidade de entrar com recurso, e solicitar a reavaliação dos documentos apresentados na hora da inscrição. Foram 139 recursos, que representam 5,88%, o que mostra que a grande maioria reconhece a lisura da Comissão de Avaliação e do Processo no geral, disse o prefeito Percival Muniz, que lembra que o seletivo é para preencher alguns cargos em regime de urgência e que são temporários.

Já temos uma equipe trabalhando no levantamento e avaliação dos cargos e carreira, para identificar a demanda real  do quadro funcional da prefeitura. Técnicos da UFMT e de vários setores da municipalidade, devem entregar em breve esse estudo, que vai definir vagas e cargos que serão oferecidos através do Concurso Público. Esse é o caminho certo para o funcionamento da administração municipal, afirma Muniz.

O prefeito disse ainda que deposita total confiança na Comissão de Avaliação e agora na equipe técnica que faz a reavaliação solicitada através de recurso. O cidadão deve buscar seus direitos e, pelo percentual de recursos, temos mais certeza que o processo foi transparente e seguro. Na quarta-feira teremos o resultado definitivo desse processo, finaliza Muniz.