Assédio moral ou sexual é
crime e as vítimas não devem ter medo de denunciar. Esta foi a principal
mensagem repassada pela presidente do Conselho Municipal de Defesa da Mulher,
Mara Oliveira, durante palestra realizada na manhã de terça-feira (17) na sede
da Coder. Por cerca de uma hora ela falou sobre os diversos tipos de assédio e
respondeu as indagações feitas pelos servidores e servidoras da empresa.
Mara esclareceu que o assédio
sexual pode ocorrer dentro ou fora do ambiente de trabalho e, em todas as
situações, configura crime previsto no Código Penal. Já o assédio moral ocorre
no âmbito profissional e geralmente é praticado por pessoas que ocupam cargos
de chefia.
Ridicularizar, impor tarefas
impossíveis de serem cumpridas ou que resultem em constrangimento à pessoa são
algumas formas do assédio moral. Muitas vezes o trabalhador não reage e, por
conta desse tratamento opressivo, acaba desenvolvendo doenças como a depressão
ou assume um comportamento violento no ambiente familiar, alertou.
A orientação é para que as
vítimas, ou colegas que presenciem esse tipo de atitude, denunciem a prática
aos diretores da empresa e, caso persista a situação, procurem a Justiça do
Trabalho ou registrem o caso numa delegacia de polícia.
Autoestima
A palestra foi realizada a
pedido da direção da Coder e contou também com a participação de uma enfermeira
da Secretaria Municipal de Saúde, que ressaltou a relação entre o ambiente de
trabalho e uma vida saudável.
Conforme o diretor
administrativo da Coder, Sérgio Luiz Teixeira Gomes, a palestra teve cunho
preventivo e faz parte das atividades visando orientar a equipe e melhorar o
ambiente de trabalho na empresa. É fundamental que todos os servidores
conheçam seus direitos e deveres. Defendemos o respeito e a convivência
saudável no ambiente de trabalho e estamos vigilantes para combater qualquer
abuso, afirmou.
A palestra de ontem foi a
penúltima programação prevista no calendário de atividades organizado pelo
Departamento de Recursos Humanos da Coder. A empresa encerrará este calendário
no próximo dia 13 de dezembro, com um culto ecumênico e um café da manhã
oferecido a todos os servidores.
No ano que vem daremos
sequência às atividades orientativas, buscando sempre aumentar a
conscientização e elevar o sentimento de autoestima da equipe, disse Wilson
Viana, responsável pelo Departamento de RH da Coder.
